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  • 員工舉報公司偷漏稅,反被判刑10年!原因竟是……

    時間:2023-10-16 12:21:50 作者:財咖 來源:財務第一教室,稅務大講堂,梅松講稅,稅臺,財務經理人,稅務經理人

    01

    HR舉報公司偷稅

     反被判刑十年


    最近小編在《中國稅務報》上看到這樣一篇有意思的報道:


    一、案件基本情況


    中國裁判文書網公布的一個判決顯示,雷某某自2013年3月起擔任武漢市A公司的人事總監,負責人力資源工作,掌握公司所有員工的工資發放及納稅申報信息。2018年6月,A公司因經營出現困難,將雷某某的工資由每月10000元降到5000元,雷某某對此表示不滿并自行離職。


    此后,雷某某以掌握A公司偷稅漏稅的證據和職工社保繳納信息為由,向公司負責人鄭某要錢,聲稱不給錢就舉報。鄭某未答應,雷某某就向武漢市稅務部門舉報了兩次,A公司兩次接到稅務部門的稽查通知。雷某某警告,如果還不給錢就把鄭某公司所有的臺賬和社保臺賬交給稅務部門。無奈,A公司在2018年12月~2019年2月20日期間,先后7次向雷某某匯款共計60萬元。之后,鄭某將對其敲詐勒索的雷某某告上法院。2019年3月20日,雷某某被抓。


    2018年12月21日,武漢市稅務部門對A公司的被舉報涉稅事宜及申報納稅情況進行調查取證,經審理于2019年5月20日依法作出處理決定,責令A公司限期將依法應扣未扣的個人所得稅377112.53元進行補扣并解繳,同日對A公司未依法代扣代繳個人所得稅的行為處以罰款188556.28元。


    二、法院判決


    1、一審法院經審理認為,證人證言、銀行電子回單、微信聊天記錄截圖等證據均證實,被告人雷某某的行為已構成敲詐勒索罪,判處雷某某有期徒刑10年3個月,并處罰金5萬元;責令雷某某退賠犯罪所得60萬元,并發還被害單位武漢市A公司。


    雷某某以其與公司存在勞動糾紛,沒有敲詐的主觀故意,其行為不構成敲詐勒索罪為由提起上訴。


    2、二審法院認為,雷某某客觀上實施了以舉報公司偷稅漏稅相威脅的方法,迫使A公司向其轉款60萬元的犯罪事實,其行為符合敲詐勒索罪的犯罪構成。二審法院裁定駁回上訴,維持原判。


    看到這里,小編只想說:舉報偷稅漏稅本身是值得提倡的事,但是打著威脅勒索的名義舉報,是一種違反法律的行為,大家要正視舉報行為,不要因為心懷仇恨、以打擊報復的名義舉報偷稅漏稅行為。


    下面小編就好好跟大家說說偷稅漏稅的那些事。


    02

    如何舉報偷稅漏稅?

    舉報成功有什么獎勵?


    一、如何舉報偷稅漏稅?


    小編知道的有兩個途徑:


    1、向所在地稅務機關的舉報中心進行舉報


    要注意弄清楚舉報內容涉及的稅款屬于哪個稅務機關管轄。舉報中心舉報的范圍:偷稅、逃避追繳欠稅、騙稅和虛開、偽造、非法提供、非法取得發票,以及其他稅務違法行為。

    舉報可以采用書信、口頭、電話或其他形式,匿名舉報或者實名舉報皆可。


    2、國家稅務總局網站舉報


    另外,涉稅舉報要提供相應的證據,越詳細越好,包括賬冊憑證合同協議發票收據等等,原件復印件均可。


    二、舉報偷稅漏稅有什么獎勵?


    只有實名舉報才有獎勵。


    《檢舉納稅人稅收違法行為獎勵暫行辦法》第六條??檢舉的稅收違法行為經稅務機關立案查實處理并依法將稅款收繳入庫后,根據本案檢舉時效、檢舉材料中提供的線索和證據詳實程度、檢舉內容與查實內容相符程度以及收繳入庫的稅款數額,按照以下標準對本案檢舉人計發獎金:


    第三條??對單位和個人實名向稅務機關檢舉稅收違法行為并經查實的,稅務機關根據其貢獻大小依照本辦法給予獎勵。但有下列情形之一的,不予獎勵:


    03

    公司購買購物卡

    如何賬務處理?有何稅務風險


    對于個人而言,要嚴防以下高危行為,避免引發偷稅風險:


    1、股權轉讓不申報、虛假申報


    根據《個人所得稅法》的規定,如果發生個人股權轉讓行為,轉讓者應就其股權轉讓所得,按“財產轉讓所得”在規定期限內進行個人所得稅納稅申報,并足額繳納個人所得稅。如果在股權轉讓時,轉讓者不進行納稅申報或進行虛假納稅申報,逃避繳納稅款,將構成偷稅受到稅務行政處理處罰甚至被追究刑事責任。


    2、陰陽合同隱匿收入


    采用“陰陽合同”掩飾真實交易金額,可以將部分收入隱藏,從而逃避繳納稅款。但實際上,稅務部門對于真實交易信息并非不能掌握,如果能夠獲取銀行賬戶流水信息,就能夠在一定程度上戳穿虛假的合同金額。


    3、編造虛假交易套現發薪


    通過編造虛假交易偷逃個稅,也是個稅領域普遍存在的問題。例如,為達到少繳個人所得稅的目的,有的企業和服務類公司(如勞務公司、派遣公司)簽訂合同虛構交易,以表面購買某種服務為掩護,將要付給高管、員工的工資薪金轉移至服務類公司,再由服務類公司套現給企業高管和員工,一旦被稅局查處,將面臨補繳稅款、滯納金處理和罰款處罰。


    4、轉變收入性質逃避納稅


    這種行為在最近查處的帶貨主播偷稅案中表現的尤為明顯。由于勞務報酬最高級稅率要高于經營所得最高稅率,將個人勞務報酬轉為個體工商戶收入可以降低其收入的適用稅率,達到減少納稅的目的,然而該種行為如果被認定為轉變收入性質避稅,則面臨構成偷稅的風險。


    5、利用稅收洼地轉移收入


    對于高收入人士,在稅收洼地設立個體工商戶、個人獨資企業則能夠通過享受核定征稅等優惠實現少繳個人所得稅的目的。但是,如果只是為了逃避繳納個稅而并無實際經營,則面臨被查處要求補繳個稅及加收滯納金的風險,隨著核定征收政策收緊,該種方式在未來的存在空間將縮小,面臨的偷稅風險越來越嚴重。


    6、虛開發票沖減收入


    近年來,虛開發票現象屢見不鮮,甚至成為某些高收入者沖減收入、抵免稅收的手段之一。虛開發票沖減收入以減少納稅不僅屬于偷稅行為,虛開發票行為本身還可能構成虛開違法甚至犯罪,被追究行政責任甚至刑事責任。


    對于企業而言,以下六類偷稅行為應重點防范:


    1、私戶收款隱瞞收入

    有許多企業為了避免繳納企業所得稅,將本應由公司賬戶收取的款項,轉由個人賬戶收款,不記入企業賬簿,在向稅務機關申報納稅時隱瞞相關收入,該類行為屬于不列、少列收入進行虛假納稅申報的偷稅行為。


    2、未開票收入不入賬

    無論是否開票,只要發生的銷售行為、確認銷售收入,均應當申報納稅。對于未開票銷售收入,如果公司未申報納稅,一旦經稅務機關查證屬實,則將認定其少列或不列收入,同樣屬于偷稅行為。


    3、簽訂陰陽合同虛假申報

    簽訂陰陽合同偷稅也經常發生在企業的身上。對于應稅交易,通過簽訂兩份合同,通過虛假的“陽合同”隱藏交易金額,向稅務部門申報逃避繳納稅款,屬于《稅收征收管理法》規定的進行虛假的納稅申報的偷稅行為。


    4、多列成本、費用偷稅

    多列成本、費用等支出以減少納稅也是眾多企業可能發生的偷稅行為。實務中,通過多報工資和勞務費虛增成本費用,利用咨詢費、會議費等形態業務虛增支出等行為尤為常見,以上行為都屬于多列支出的偷稅行為。


    5、關聯交易避稅

    近年來,企業間的關聯交易逐漸增多,通過關聯交易逃避納稅的手段也更為多樣,同時,面臨的涉稅風險也愈發明顯。在關聯企業間,企業實施明顯低于市場價格向關聯企業銷售產品、無償出租房屋等行為,都容易引發稅務機關的關注,可能被認定偷逃稅款追究責任。


    6、利用優惠政策偷稅

    國家出臺的稅收優惠政策,是為了對有關企業進行扶持或鼓勵,以更好地促進國家經濟的發展,但實務中有的企業卻利用稅收優惠政策偷稅,如有的企業通過偽造申報材料獲取高新技術企業認定,從而實現少繳稅款的目的,則可能被定性為進行虛假納稅申報的偷稅行為。


    04

    一圖讀懂

    避稅、偷稅、漏稅等的區別與法律后果


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